22 апреля 2024 года вступили в силу изменения в Федеральный закон от 30.12.2020 № 489-ФЗ «О молодежной политике в Российской Федерации».
Теперь к молодым специалистам относятся не только молодые люди (граждане до 35 лет включительно), получившие профессиональное образование и устраивающиеся на работу впервые, но и те, кто получил трудовой стаж в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения.
То есть, если Вы, будучи студентом, уже начали свою трудовую деятельность, при последующем трудоустройстве после получения образования Вы все равно будете считаться молодым специалистом.
Молодые специалисты имеют право на получение различных льгот, гарантий и компенсаций, которые устанавливаются региональным законодательством или непосредственно работодателями. Это могут быть «подъемные» выплаты, надбавки к заработной плате и т.д.
Кроме того, в закон введено понятие «молодой работник», под которым понимается гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории «молодой специалист».
Теперь к молодым специалистам относятся не только молодые люди (граждане до 35 лет включительно), получившие профессиональное образование и устраивающиеся на работу впервые, но и те, кто получил трудовой стаж в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения.
То есть, если Вы, будучи студентом, уже начали свою трудовую деятельность, при последующем трудоустройстве после получения образования Вы все равно будете считаться молодым специалистом.
Молодые специалисты имеют право на получение различных льгот, гарантий и компенсаций, которые устанавливаются региональным законодательством или непосредственно работодателями. Это могут быть «подъемные» выплаты, надбавки к заработной плате и т.д.
Кроме того, в закон введено понятие «молодой работник», под которым понимается гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории «молодой специалист».
1308